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Como a falta de apoio emocional afasta talentos silenciosamente
Nas organizações, fala-se muito sobre produtividade, resultados e metas. No entanto, existe um fator que, muitas vezes, passa despercebido e é determinante para o sucesso de uma equipe: o apoio emocional. A ausência desse cuidado não apenas compromete o bem-estar dos colaboradores, como também afasta talentos de forma silenciosa e gradual. O apoio emocional é o que sustenta o sentimento de pertencimento, confiança e motivação. Quando negligenciado, cria um ambiente onde o med
há 3 dias3 min de leitura


Saúde Mental como Âncora Estratégica nas Empresas: O Novo Diferencial Competitivo
Um novo cenário para o mundo corporativo Até pouco tempo atrás, falar de saúde mental no trabalho era visto como um benefício opcional, muitas vezes associado a empresas inovadoras ou preocupadas em reforçar sua marca empregadora. Em 2025, esse cenário mudou radicalmente: a saúde mental deixou de ser apenas um diferencial e se tornou uma âncora estratégica para a competitividade e a sobrevivência das organizações. Com a atualização da NR-1, que inclui a obrigatoriedade do map
26 de out.4 min de leitura


Saúde Mental e o Trabalho: Como Manter o Bem-Estar em Home Office
Nos últimos anos, o home office deixou de ser apenas uma alternativa emergencial e passou a integrar, de forma permanente, a realidade de milhares de profissionais em todo o mundo. Essa modalidade trouxe inúmeros benefícios, como a flexibilidade de horários, a eliminação do tempo gasto em deslocamentos e a possibilidade de maior equilíbrio entre vida pessoal e profissional. No entanto, com as vantagens, surgiram também desafios significativos, especialmente no que diz respeit
25 de out.4 min de leitura


Brasil vive uma crise de saúde mental e trabalhador se distancia do trabalho
O Brasil registrou em 2024 quase 500 mil afastamentos por transtornos mentais, um aumento de 68% em relação ao ano anterior Esse salto expressivo reflete uma crise profunda e multifacetada. Entre as causas mais citadas estão as cicatrizes emocionais da pandemia de Covid-19, o acúmulo de estresse, a instabilidade financeira com alta inflação, além da precarização do trabalho e da informalidade crescente. Transtornos mais comuns e perfis dos afastados Os transtornos que mais
16 de out.3 min de leitura


NR-1 e Saúde Mental: Como os Riscos Psicossociais Impactam o Colaborador e a Empresa
O mundo do trabalho vem passando por transformações intensas, e com elas cresce a necessidade de atenção à saúde mental dos...
10 de out.4 min de leitura


Satisfação no trabalho: por que ela importa e como promovê-la de forma estratégica
A satisfação no trabalho é um dos pilares do bem-estar organizacional. Mais do que gostar do que se faz, envolve se sentir valorizado,...
21 de set.3 min de leitura


Crise de choro do nada no trabalho: Por que acontece e como promover segurança psicológica
De repente, você ou um colega começa uma crise de choro no trabalho, sem aviso, sem motivo aparente, e tudo fica tenso. Esse tipo de...
19 de set.3 min de leitura


Saúde organizacional: importância e estratégias para empresas
Saúde organizacional é o grau de eficiência e bem-estar com que uma empresa opera, integrando desempenho, cultura, saúde mental,...
23 de ago.2 min de leitura


Riscos Ambientais no Trabalho: O Que São, Tipos, Avaliação e Prevenção
Os riscos ambientais no trabalho representam uma preocupação crescente para profissionais de saúde ocupacional e especialistas em saúde...
13 de jun.7 min de leitura


Cultura de Segurança do Trabalho: O Que é, Tipos e Como Promover
A cultura de segurança do trabalho é o maior diferencial entre empresas que operam com excelência e aquelas que enfrentam problemas...
9 de jun.7 min de leitura


Insalubridade e Periculosidade: O Que São, Diferenças e Adicionais
No Brasil, os conceitos de insalubridade e periculosidade são fundamentais para garantir a segurança e os direitos dos trabalhadores...
8 de jun.6 min de leitura


Ergonomia no Trabalho: O Que É, Importância, Tipos e Benefícios
Ergonomia no trabalho é a prática de adaptar o ambiente, as ferramentas e as atividades laborais às necessidades físicas e mentais dos...
6 de jun.5 min de leitura


PGR (Programa de Gerenciamento de Riscos): o que é, qual a importância e como elaborar
Falar sobre prevenção, cuidado e segurança é sempre um dever, e quando se trata de ambientes organizacionais esse cuidado precisa ser...
5 de jun.6 min de leitura


Doenças Ocupacionais: o que é, quais são e como prevenir
Doenças ocupacionais estão se tornando um problema grave de saúde pública - e, mais do que nunca, precisam ser discutidas com seriedade....
3 de jun.4 min de leitura


Qualidade de vida no trabalho: o que é, qual a importância e como promover
Você já parou para pensar quanto tempo da sua vida é gasto no ambiente de trabalho? Se considerarmos uma jornada média de 8 horas por...
29 de mai.4 min de leitura


Bem-estar no trabalho: o que é, qual a importância e como promover
Entender e garantir o bem-estar no trabalho é essencial para a qualidade de vida dos colaboradores e para o sucesso das organizações....
29 de mai.5 min de leitura


Segurança no trabalho: o que é, normas, EPIs, acidentes e prevenção
Imagine um escritório com cadeiras desconfortáveis, prazos impossíveis, colegas tóxicos, ruídos constantes e ninguém para conversar...
27 de mai.6 min de leitura


Saúde no Trabalho: O que é, importância e como promover na sua empresa
Descubra o que é saúde no trabalho para além do básico. Entenda a importância do bem-estar físico e mental dos colaboradores e aprenda como promover um ambiente saudável em sua empresa.
26 de mai.5 min de leitura


Turnover: Como o Clima Organizacional Afeta a Rotatividade de Funcionários
Entenda como o clima organizacional tóxico e a saúde mental dos funcionários disparam o turnover no Brasil. Descubra estratégias para reduzir a rotatividade e criar um ambiente de trabalho mais saudável e produtivo.
24 de mai.4 min de leitura


DDS Saúde Mental: 10 Estratégias para Fortalecer o Bem-Estar Emocional no Trabalho
Você já ouviu falar em DDS sobre saúde mental? Pois saiba que, além de ser uma excelente ferramenta para criar ambientes de trabalho mais...
21 de mai.5 min de leitura
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